La Cultura es el resultado de creencias, principios y procesos propios que aplican a todas las áreas y personas de la organización. Todo esto definirá las ganancias o las pérdidas, el cumplimiento, la reputación y marca empleadora.
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Contiene:
Presentación
Muestra Estadística
Datos de Clima Laboral
Habilidades del líder para gestionar el Clima Laboral
Datos de Cultura Laboral
Habilidades del líder para gestionar la Cultura Laboral